Category

Blog

14 jautājumi ar Andreju Grigoļunoviču

//
Ievietoja
/
Comment0
/
Categories
14 jautājumi ar Andreju Grigoļunoviču Andrejs Grigoļunovičs ir AG Capital firmas vadītājs un īpašnieks. Pirms AG Capital dibināšanas, Andrejs ir ieņēmis uzņēmuma vadītāja amatu Baltijas vadošajā juvelierizstrādājumu tirdzniecības uzņēmumā Grenardi, finanšu direktora pozīciju SIA DT Mobile (tagad – LMT Retail&Logistics), kā arī kredītmenedžera...
Read More →

Finanšu modelēšana – izskaidrota bērnam

//
Ievietoja
/
Comment0
/
Categories
Ja finanšu direktoram jautā, ar ko viņš nodarbojas ikdienā, parastā atbilde ir visnotaļ vienkārša: “Es veicu finanšu modelēšanu uzņēmumiem, lai palīdzētu maksimāli palielināt peļņu, pateicoties labi aprēķinātai lēmumu pieņemšanai”. Taču, ko lai atbild 7 gadus vecam bērnam? AG Capital firmas vadītājs...
Read More →

Biznesa dzīves cikls un nepieciešamie rīki

//
Ievietoja
/
Comment0
/
Categories
Gandrīz katrs ir dzirdējis vismaz kaut ko par “biznesa dzīves ciklu”. Līdzīgi cilvēkam, tas sākas ar uzņēmuma dzimšanu, turpinās ar izaugsmi, briedumu. Taču, atšķirībā no cilvēka ierastā dzīves ceļa, uzņēmumam nav noteikts vidējais vecums, cik gadus tas spēj izdzīvot. Ar pareizajiem...
Read More →

Kā bankrotēt gada laikā?

//
Ievietoja
/
Comment0
/
Categories
Šajā bloga rakstā stāstām, kā bankrotēt gada laikā, jeb kādas darbības nebūtu vēlamas uzņēmumam, lai darbotos ilgtspējīgi. 1. Nepievērst uzmanību konkurentiem Konkurentu darbību ir svarīgi analizēt gan tāpēc, lai saprastu nozares tendences, gan lai ieraudzītu veidus, kā uzlabot savu darbību. Nesekojot...
Read More →

Finanšu Direktors vai Grāmatvedis?

//
Ievietoja
/
Comment0
/
Categories
Budžeta plānošanas semināros, ko vadām, viens no uzdevumiem, ko dodam dalībniekiem, ir saistīts ar izmaksu optimizāciju. Mēs pielietojam virtuāla uzņēmuma rezultātus (ļoti sliktus peļņas ziņā) un mēģinām atrast veidus, kā samazināt izmaksas. Dalībnieki parasti ātri saprot, ka uzņēmumā ir nepietiekams...
Read More →

Jo lielākas algas, jo vieglāk tās maksāt!

//
Ievietoja
/
Comment0
/
Categories
AG Capital ir veicis pētījumu vienam mazumtirdzniecības uzņēmumam, kurš bija noraizējies par motivācijas sistēmu. Lai gan pārdošanas apjomi regulāri uzlabojās; tas pats notika arī ar algām, jo personāla algas bija tiešā veidā saistītas ar rezultātu. Galvenais jautājums, ko uzņēmums uzdeva AG Capital...
Read More →